Ungaria restricționează accesul lucrătorilor din afara UE, într-o schimbare majoră a politicii privind forța de muncă
Guvernul Ungariei a anunțat că va suspenda, începând de vineri, emiterea de noi vize de muncă pentru cetățenii din Filipine, Georgia și Armenia, într-o măsură care marchează debutul unei politici mai restrictive privind angajarea lucrătorilor din afara Uniunii Europene.
Decizia face parte din strategia noului executiv condus de premierul Peter Magyar, al cărui partid, Tisza, a preluat puterea după alegerile parlamentare din 12 aprilie, punând capăt celor 16 ani de guvernare ai fostului prim-ministru Viktor Orban.
Noua administrație dorește limitarea dependenței de forța de muncă din afara UE
Potrivit autorităților de la Budapesta, măsura urmărește să reglementeze mai strict accesul lucrătorilor străini pe piața muncii și să răspundă preocupărilor legate de impactul acestora asupra nivelului salarial al angajaților locali.
Purtătoarea de cuvânt a guvernului, Vanda Szondi, a declarat că executivul consideră necesară limitarea oportunităților de angajare pentru cetățenii din afara Uniunii Europene, argumentând că afluxul de lucrători străini poate exercita presiuni asupra pieței muncii și asupra salariilor.
Procedurile simplificate pentru recrutarea de personal vor fi eliminate
În cadrul reformei, guvernul ungar va modifica actualul decret care permite companiilor specializate în recrutare să aducă forță de muncă din Filipine, Georgia și Armenia prin proceduri simplificate.
Începând de vineri, aceste mecanisme vor fi suspendate pentru noile solicitări.
Totuși, persoanele care lucrează deja în Ungaria vor putea solicita prelungirea documentelor existente, iar cererile depuse anterior intrării în vigoare a noilor reguli vor continua să fie analizate de autorități.
Economia ungară depinde în anumite sectoare de lucrătorii străini
Datele oficiale arată că lucrătorii străini reprezintă aproximativ 2% din totalul forței de muncă din Ungaria, însă importanța lor este mult mai mare în anumite domenii economice.
Sectoare precum industria prelucrătoare, serviciile și unele activități logistice au devenit tot mai dependente de angajați recrutați din afara Uniunii Europene, pe fondul deficitului de personal și al presiunilor demografice.
Din acest motiv, decizia guvernului a generat îngrijorări în mediul de afaceri.
Investitorii avertizează asupra impactului economic
Mai mulți dintre cei mai importanți investitori străini prezenți în Ungaria au semnalat că o reducere drastică a accesului la forță de muncă externă ar putea afecta activitatea companiilor și competitivitatea economiei.
Reprezentanții mediului de afaceri susțin că numeroase investiții industriale și proiecte de producție depind de disponibilitatea unui număr suficient de angajați, iar limitarea recrutării din afara Uniunii Europene ar putea accentua deficitul de personal calificat.
Un prim pas către o reformă mai amplă a politicii migrației economice
Autoritățile de la Budapesta au precizat că actualele măsuri reprezintă doar începutul unui proces mai amplu de reformare a sistemului privind accesul lucrătorilor străini pe piața muncii.
Guvernul consideră că aceste schimbări fac parte dintr-o soluție pe termen lung care urmărește echilibrarea nevoilor economiei cu obiectivul protejării intereselor angajaților ungari.
O nouă direcție pentru politica economică a Ungariei
Decizia executivului condus de Péter Magyar indică o schimbare de abordare în ceea ce privește gestionarea forței de muncă și imigrația economică. În timp ce autoritățile susțin că măsurile sunt necesare pentru protejarea pieței muncii interne, companiile și investitorii avertizează că restricțiile ar putea crea dificultăți suplimentare într-o economie care se confruntă deja cu lipsa personalului în anumite sectoare strategice.
Sursă foto: REUTERS/Bernadett Szabo
